第五百二十三章 沟通(第1/5 页)

石磊跟苗浩坤分开之后，回到昌盛集团。石盛控股在这边并没有办公室，只是借用了昌盛集团的一块地方，用来办公。

本来石盛控股的一些员工就是昌盛集团调过去的，再加上石磊曾是昌盛地产的股东副总，所以这些员工对石磊也算知道，至少石磊交代的事儿，他们不会阳奉阴违。

在昌盛集团等了一个多小时，胡昌盛也回来了。石磊去见的是苗浩坤，胡昌盛则见的是冰城1号。

磊子，你那边怎么样，苗浩坤可曾动心了胡昌盛把风衣脱掉，秘书拿着挂在门口的衣架上。

还算有点收获吧，苗浩坤虽然没答应，但是也不再坚持拒绝了。他现在是想让我们注资冰城啤酒，可以把冰城啤酒的经营管理权让给我们。

胡昌盛倒了两杯酒，把其中一杯递给石磊：经营管理权我们本来就是控股大股东，只要我们想要，这经营管理权就一定能拿回来，还用得着他给注资的事儿不用考虑，里面会有很多麻烦，而且也不符合我们的战略目标。

就算石磊没想到，胡昌盛却能很清楚的明白，苗浩坤葫芦里卖的什么药。给冰城啤酒注资，那企业性质是不是不能变就算要变了，企业人员架构他们也会坚持不动。留着那些官老爷在企业里，这冰城啤酒如何发展

那些人，一个个正事儿不会做，但是背后下绊子之类的伎俩，却一个赛一个强。按照胡昌盛的设想，那些有编制的，他一个都不会要。市里爱塞哪儿就塞哪儿去，除了李国忠这个实际上的掌舵人。

李国忠还是非常有能力的，并且对冰城啤酒有很深的感情，就算市里给李国忠也安排好了位置，他也要把李国忠再挖过来。年薪千万，绝对不只是说说而已。

至于其他人。负责生产的技术的人也可以留下一些，视能力而定。其他什么负责宣传啊纪检啊工会啊妇联啊党~委啊组织啊保卫啊什么这些部门的领导，都要重新安排，一些部门直接取消，一些部门领导聘用上岗。